Pendidikan dan Pemberdayaan Karyawan, Kunci Sukses Transformasi Digital

NQKTn2cSgj

Perusahaan menilai transformasi digital sangat penting, namun masih banyak yang belum memiliki strategi yang akan mempersiapkan karyawan mereka dengan keterampilan yang diperlukan untuk menjadi melek digital.

Hal ini ditemukan dalam sebuah studi yang dilakukan oleh Technical University of Munich dan SAP SE. Dengan judul “Skills for Digital Transformation”, survei tersebut mengumpulkan data dari 116 pengambil keputusan bisnis dan TI dari 18 negara. Penelitian ini melanjutkan penelitian awal yang dilakukan pada tahun 2015.

Survei tahun 2015 lalu tersebut menemukan bahwa 53 persen responden merasa bahwa personil perusahaan mereka tidak memiliki keterampilan yang diperlukan untuk meraih keberhasilan transformasi digital. 

Pada tahun 2017, jumlah ini meningkat menjadi 64 persen. Kemungkinan, hal ini terjadi karena meningkatnya kecepatan inovasi teknologi dan meningkatnya kesadaran akan transformasi digital. Seiring waktu, para eksekutif menjadi semakin paham akan apa yang lebih baik keterampilan apa yang dibutuhkan perusahaan mereka dan keterampilan apa yang tersedia secara internal.

“Bakat digital berpotensi menjadi hambatan utama digitalisasi di industri ini. Kurangnya penguasaan keterampilan digital masih merupakan hambatan utama dalam transformasi digital,” ujar Bernd Welz, Wakil Presiden Eksekutif dan Chief Knowledge Officer, Produk dan Inovasi, SAP.

“Investasi dalam pendidikan dan pemberdayaan karyawan merupakan yang paling penting, karena pengembangan literasi digital dalam angkatan kerja menjadi kunci jalan mulus menuju transformasi digital untuk bisnis.”

Kenyataannya, sebanyak 90 persen responden menganggap transformasi digital penting untuk strategi bisnis keseluruhan perusahaan mereka, pengembangan keterampilan yang ditargetkan jarang dipenuhi.

Namun, hanya 16 persen responden yang telah membentuk program perekrutan atau pelatihan khusus untuk membangun basis keterampilan yang dibutuhkan dalam membentuk masa depan digital perusahaan mereka.